2027年度採用 事務総合職(システム課配属)

給与

月給255,200円

勤務時間

募集要項で確認

勤務地

(雇入れ直後)法人事務局 システム課(東京都港区) [社会保険] (その他勤務先…

雇用区分

専任職員

応募締切

定めなし（適任者が決まり次第終了する場合あり）

掲載日

2026年9月27日

募集要項のポイント

東京慈恵会医科大学の募集要項から主な条件を抜き出しています。省略している部分があるため、提出書類や選考日程は公式の募集要項で確認してください。

業務内容	大学 附属病院(本院、葛飾医療センター、西部医療センター、附属柏病院)への 勤務時間 : 平日 土曜日とも 9:00~17:30 (原則) 新規システム導入や運用支援、システム運用後、院内他部門 システムベンダーと共同し、 実働 5 時間、休憩1時間 技術的支援を目的としたプログラム改善の提案 実行 など ※時差別勤務あり ※1 ヵ月単位の変形労働時間制での勤務あり ※総合職採用の為、システム課への初任配属後、将来的に他機関 部署への異動の可能性あり ※週平均実働 5 時間の変形労働時間制勤務 休日 休暇 : 日曜 祝日、指定休日(月 3~4…
応募資格	2027 年 3 月に IT、情報、システム、理系専門学校卒業見込みの方 年次有給休暇支給日数 最高 21 日(1 年間繰越可能) ・2027 年 3 月に 4 年制大学を卒業見込みの方 (採用初年次は、採用月に応じた日数を支給 、2 年次 15 日、3 年次 16 日、4 年次以降 21 日) 上記の方で、システム関係の仕事に興味のある方 但し前年度出勤率が 8 割未満の場合変動あり
雇用期間・採用日	2027 年 4 月 1 日 賞 与 : 年 2 回(6 月及び 12 月))※年間平均 5.645 ヵ月(2026 年度実績)
勤務場所	(雇入れ直後)法人事務局 システム課(東京都港区) [社会保険] (その他勤務先)各附属病院(本院、葛飾医療センター、西部医療センター、柏病院) 健康保険(日本私立学校振興 共済事業団)、厚生年金、雇用保険、労働者災害補償保険 法人事務局、大学、看護専門学校等 (変更の範囲)限定なし [勤務時間 休日 休暇]
募集人数	若干名 昇 給 :年1回

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東京慈恵会医科大学について

東京慈恵会医科大学は関東エリア（東京）にある私立大学です。ヤドルでは東京慈恵会医科大学の公式採用ページを毎日1回巡回しており、現在は16件の職員求人を募集中として確認しています。

• 設置区分: 私立大学
• 所在エリア: 関東（東京）
• ヤドルで確認できる募集中の求人: 16件
• 掲載中の雇用区分: 専任職員・職員
• 大学別ページ: 東京慈恵会医科大学の職員求人一覧

東京慈恵会医科大学の採用情報は、大学の公式採用ページでも公開されています。募集要項・提出書類・選考スケジュールは公式ページの記載が最終的な基準となりますので、応募前に必ずご確認ください。

「専任職員」という雇用区分について

専任職員は、多くの大学で期間の定めのない雇用（無期雇用）として募集される区分です。賞与・昇給・退職金などの制度が整えられている場合が多く、民間企業の正社員に近い働き方だと考えるとイメージしやすいでしょう。募集数は他の区分より少なく、応募が集まりやすい枠でもあります。

雇用区分の名称は大学ごとに異なり、同じ名称でも条件が違うことがあります。ヤドルでは大学の掲載ページ上の表記をそのまま雇用区分として掲載しているため、実際の労働条件は応募先の募集要項でご確認ください。

東京慈恵会医科大学の他の募集（5件）

同じ東京慈恵会医科大学で、現在ほかにも職員を募集しています。雇用区分や応募条件が異なる場合があるため、あわせて確認しておくと選択肢が広がります。

• 2026年度採用 営繕員（職員）
• 2026年度採用 東京慈恵会医科大学・同窓会事務員（職員）
• 2026年度採用 看護補助員（職員）
• 2027年度採用 事務員(短大、専門学校卒)（職員）
• 2027年度採用 作業療法士(レジデント)（職員）

東京慈恵会医科大学の募集中求人16件をすべて見る →

応募前のチェックリスト

1. 締切と応募方法は、必ず大学の公式ページで最新の情報を確認する／ヤドルは公式の採用ページを毎日巡回していますが、締切の延長・早期終了・提出書類の変更は大学側の判断で随時行われます。最終的な条件は公式の募集要項が基準です。
2. 提出書類は「大学の言葉」に翻訳して書く／民間企業での実績をそのまま並べても、大学の選考では意図が伝わりにくいことがあります。書き方の型は大学職員の職務経歴書——民間経験を「大学の言葉」に翻訳する書き方で解説しています。
3. 迷ったら、応募前に相談する／自分の経歴で応募できるのか、志望動機をどう組み立てるか。判断がつかない段階でも構いません。無料キャリア相談で現役のキャリアエージェントに相談できます。