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熊本大学国立

職 名 URA(職名:研究コーディネーター)【研究推進系】 ・人 数 1名 ・所 属 研究開発戦略本部 ・採用予定 令和7年12月1日以降、できるだけ早い時期 随時

給与
日給15,980円
勤務時間
8時30分~17時15分(休憩時間1時間を含む) 大学の規程に従う。(週休2日制…
勤務地
ただし、業務内容により本荘キャンパス (熊本県熊本市中央区本荘1-1-1または熊…
雇用区分
職員
応募締切
定めなし(適任者が決まり次第終了する場合あり)
掲載日
2026年7月12日

募集要項のポイント

熊本大学の募集要項から主な条件を抜き出しています。省略している部分があるため、提出書類や選考日程は公式の募集要項で確認してください。

業務内容

研究力強化に資する企画立案

  • 研究成果のアウトリーチ支援
  • 科学技術政策および研究資金に関する情報収集
  • その他、研究力強化に資する支援 【研究推進系】 以下の
  • ~
  • 全てを満たす者
  • 次のいずれかを満たす者 1 理工学系の博士号を有する者 2 理工学系の大学院修士課程修了の者のうち、1に相当する実績を有する者や、研究支援の 実務経験が認められる者
  • 大学での研究を一定のレベルで理解し、他者に伝えることができる者
応募資格
  • 次のいずれかの能力
  • 経験を有する者 1 大学等の研究機関における URA 等の研究支援業務の実務経験 2 大学等の研究機関における IR 等の研究分析業務の実務経験 3 上記12を現在は有しないが、業務への強い意欲と高いコミュニケーション能力
  • 以下の能力を有する者 1日常業務(電子メール、Word、Excel、PowerPoint)に支障がない PC スキル 2研究者および関係者に対する円滑なコミュニケーション能力、協調性を有する者 熊本大学、原則として黒髪キャンパス(熊本県熊本市中央区黒髪2-39-1)、
勤務時間

8時30分~17時15分(休憩時間1時間を含む) 大学の規程に従う。(週休2日制(土

  • 日)、祝日、年末年始、年次有給休暇など) 休日
  • 休暇 ※年次有給休暇は、採用時に採用月数に応じた日数を付与。 大学の規程に従う。日給 15,980 円~19,310 円(賞与有り 年2回)。 給与
  • 賞与 超過勤務手当、通勤手当等支給。 ※モデル年収 500~700 万円程度 待遇
  • 福利厚 大学の規程に従う。 生 1 次の書類1~5を下記連絡先に郵送又は持参してください。 【研究推進系】 1 履歴書 市販のもの、または PC での作成可(3ヶ月以内の写真貼付)。…
勤務場所ただし、業務内容により本荘キャンパス (熊本県熊本市中央区本荘1-1-1または熊本県熊本市中央区本荘2-2-1)
募集人数

1名 令和7年 12 月 1 日以降で、できるだけ早い時期 採用時期 採用日~令和8年3月 31 日 及び雇用期間 (年度毎更新。更新は業績評価等による。雇用期間は、最長で10年間とし、本件採用日前から 引き続き本学と既に雇用関係にある者については、通算して10年間とする。) 【研究推進系】

  • 競争的研究費の獲得支援
  • 研究データ分析による研究戦略策定支援

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熊本大学について

熊本大学は九州・沖縄エリア(熊本)にある国立大学です。ヤドルでは熊本大学の公式採用ページを毎日1回巡回しており、現在は3件の職員求人を募集中として確認しています。

  • 設置区分: 国立大学
  • 所在エリア: 九州・沖縄(熊本)
  • ヤドルで確認できる募集中の求人: 3件
  • 掲載中の雇用区分: 職員
  • 大学別ページ: 熊本大学の職員求人一覧

熊本大学の採用情報は、大学の公式採用ページでも公開されています。募集要項・提出書類・選考スケジュールは公式ページの記載が最終的な基準となりますので、応募前に必ずご確認ください。

「職員」という雇用区分について

この求人は、大学の掲載ページ上で雇用区分が明記されていない、または「職員」としてまとめて案内されている募集です。無期雇用の専任職員か、期間の定めがある契約・嘱託職員かによって、契約期間や待遇の考え方は大きく変わります。雇用形態・契約期間・更新条件は募集要項で必ず確認し、記載が読み取れない場合は大学の採用窓口に問い合わせるのが確実です。

雇用区分の名称は大学ごとに異なり、同じ名称でも条件が違うことがあります。ヤドルでは大学の掲載ページ上の表記をそのまま雇用区分として掲載しているため、実際の労働条件は応募先の募集要項でご確認ください。

熊本大学の他の募集(2件)

同じ熊本大学で、現在ほかにも職員を募集しています。雇用区分や応募条件が異なる場合があるため、あわせて確認しておくと選択肢が広がります。

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応募前のチェックリスト

  1. 締切と応募方法は、必ず大学の公式ページで最新の情報を確認する/ヤドルは公式の採用ページを毎日巡回していますが、締切の延長・早期終了・提出書類の変更は大学側の判断で随時行われます。最終的な条件は公式の募集要項が基準です。
  2. 提出書類は「大学の言葉」に翻訳して書く/民間企業での実績をそのまま並べても、大学の選考では意図が伝わりにくいことがあります。書き方の型は大学職員の職務経歴書——民間経験を「大学の言葉」に翻訳する書き方で解説しています。
  3. 迷ったら、応募前に相談する/自分の経歴で応募できるのか、志望動機をどう組み立てるか。判断がつかない段階でも構いません。無料キャリア相談で現役のキャリアエージェントに相談できます。

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