【中途採用】慶應義塾 事務系専任職員 (2026年度学校法人慶應義塾の嘱託職員 期間満了退職者・退職予定者対象) (2027年4月採用)

給与

募集要項で確認

勤務時間

8:30-17:00 (週実働37.5時間) ※一部部署により異なります。 初任…

勤務地

複数エリア 三田(港区)、日吉(横浜市)、矢上(横浜市)、信濃町(新宿区)、湘南…

雇用区分

専任職員

応募締切

定めなし（適任者が決まり次第終了する場合あり）

掲載日

2026年8月29日

募集要項のポイント

慶應義塾大学の募集要項から主な条件を抜き出しています。省略している部分があるため、提出書類や選考日程は公式の募集要項で確認してください。

業務内容	教育 研究 医療に関わるサービスおよび慶應義塾全般の管理運営 法人事務 (総務 人事 経理 管財 経営改革 等) 学事 (大学教務 等) 渉外 (卒業生対応 基金運営 等) 一貫教育 (高等学校 中学校 小学校の運営) 学生募集 (大学入試広報 大学入試運営 等) 広報 (慶應義塾全体の広報活動) 研究支援 (産学官連携推進 知的資産管理運営 等) 国際交流 (国際連携推進 留学生海外研究者対応) 学生支援 (学生生活支援 就職支援 等) 病院 (病院管理全般) 図書館 (図書館サービスの提供と管理運営) 情報技術 (情報システム環境全体の維持管理)…
応募資格	学校法人慶應義塾の常勤嘱託職員(事務嘱託 技術嘱託 嘱託 クラーク嘱託)として、2027年3月31日までに期間満了退職した方、または期間満了退職予定の方。 ※ただし退職時における在籍期間が、原則として3年6ヶ月以上の方 【補足】 在籍期間には他職位(臨時職員 派遣職員等)を算入することはできません。 2025年度以前もしくは2027年度以降の退職(予定)者はご応募できません。 期間満了退職とは、最長雇用期間を迎えて退職することを言います。…
勤務時間	8:30-17:00 (週実働 5時間) ※一部部署により異なります。 初任給例 25歳例/月給25万5,200円 年収約452万円 30歳例/月給36万3,800円 年収約667万円 ※年収見込は残務手当含まず、賞与含む。就任初年度は賞与の減額あり ※履歴により異なる場合あり 賞与 年3回 4ヶ月程度(2025年度実績)※支給月数等は変動します。 休日 休暇
休日	完全週休2日制 「国民の祝日に関する法律」で定められた休日 年末年始 慶應義塾の定めた日(福澤先生誕生記念日/1月10日、開校記念日/4月23日) ※入試業務・学校行事等で、休日出勤あり(振替休日制)
勤務場所	複数エリア 三田(港区)、日吉(横浜市)、矢上(横浜市)、信濃町(新宿区)、湘南藤沢(藤沢市)、芝共立(港区) 他 キャンパス情報 職務経験 : 中途
募集人数	若干名 就任日 2027年4月1日(2027年2月28日以前に期間満了によりご退職された方、またはご退職予定の方には、早期就任を打診することがあります。)

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慶應義塾大学について

慶應義塾大学は関東エリア（東京）にある私立大学です。ヤドルでは慶應義塾大学の公式採用ページを毎日1回巡回しており、現在は19件の職員求人を募集中として確認しています。

• 設置区分: 私立大学
• 所在エリア: 関東（東京）
• ヤドルで確認できる募集中の求人: 19件
• 掲載中の雇用区分: 嘱託職員・専任職員・臨時職員
• 大学別ページ: 慶應義塾大学の職員求人一覧

慶應義塾大学の採用情報は、大学の公式採用ページでも公開されています。募集要項・提出書類・選考スケジュールは公式ページの記載が最終的な基準となりますので、応募前に必ずご確認ください。

「専任職員」という雇用区分について

専任職員は、多くの大学で期間の定めのない雇用（無期雇用）として募集される区分です。賞与・昇給・退職金などの制度が整えられている場合が多く、民間企業の正社員に近い働き方だと考えるとイメージしやすいでしょう。募集数は他の区分より少なく、応募が集まりやすい枠でもあります。

雇用区分の名称は大学ごとに異なり、同じ名称でも条件が違うことがあります。ヤドルでは大学の掲載ページ上の表記をそのまま雇用区分として掲載しているため、実際の労働条件は応募先の募集要項でご確認ください。

慶應義塾大学の他の募集（5件）

同じ慶應義塾大学で、現在ほかにも職員を募集しています。雇用区分や応募条件が異なる場合があるため、あわせて確認しておくと選択肢が広がります。

• 【信濃町】慶應義塾大学医学部 学術研究支援課 研究倫理担当 嘱託(有期) (2026年11月1日採用)（嘱託職員／締切 10月7日）
• 【矢上】慶應義塾 理工学部 学術研究支援課 事務嘱託(2026年12月採用)（嘱託職員／締切 10月12日）
• 【信濃町】慶應義塾大学病院 感染制御部 事務嘱託 (2026年12月1日採用※就任日応相談)（嘱託職員／締切 10月18日）
• 【三田】学術研究支援部産学連携担当 嘱託(2027年2月採用)（嘱託職員／締切 11月15日）
• 【各地区】慶應義塾 事務嘱託職員 一斉採用(各キャンパス)(2027年4月1日採用)（嘱託職員／締切 11月29日）

慶應義塾大学の募集中求人19件をすべて見る →

応募前のチェックリスト

1. 締切と応募方法は、必ず大学の公式ページで最新の情報を確認する／ヤドルは公式の採用ページを毎日巡回していますが、締切の延長・早期終了・提出書類の変更は大学側の判断で随時行われます。最終的な条件は公式の募集要項が基準です。
2. 提出書類は「大学の言葉」に翻訳して書く／民間企業での実績をそのまま並べても、大学の選考では意図が伝わりにくいことがあります。書き方の型は大学職員の職務経歴書——民間経験を「大学の言葉」に翻訳する書き方で解説しています。
3. 迷ったら、応募前に相談する／自分の経歴で応募できるのか、志望動機をどう組み立てるか。判断がつかない段階でも構いません。無料キャリア相談で現役のキャリアエージェントに相談できます。